Notre équipe
L’initiative de démarrer le Domaine Alliance repose sur « Coopération Forces Action, une approche intégrée de l’empowerment, Diane Chayer, tsmss. Diane Chayer consultation INC ».
La meilleure façon d’expliquer comment une simple idée a réussi à se concrétiser est de lire les mots « CONSCIENTISER, MOBILISER, AGIR ».
Équipe de travail

Mot de la fondatrice
Selon moi, qu’est-ce que « Coopération Forces Action, une approche intégrée de l’empowerment » ?
Au niveau personnel, cette approche m’a énormément aidé en tant que jeune adulte à prendre conscience de mes forces, et d’autant plus, de me responsabiliser au niveau de mes difficultés. Cette approche de rééducation a fait une énorme différence dans mes prises de décision et m’apporte aujourd’hui beaucoup de bienfaits. D’ailleurs, je suis convaincue que si l’approche était davantage mise en lumière dans l’éducation de nos jeunes, il y aurait une grande différence dans les problématiques sociales. En ce sens, où la connaissance de soi et la confiance en soi permet de positionner l’équilibre et le bien-être en tant que bases d’apprentissage pour orienter des choix et des décisions. J’accorde beaucoup de respect et une grande confiance aux fondements de l’approche et c’est pour ces raisons, qu’avec la collaboration de madame Diane Chayer, j’ai décidé de créer « le Domaine Alliance », un organisme adapté pour les jeunes et les adultes avec divers services qui intègrent les fondements de cette approche. Pour mettre en réalité cette idée, j’ai d’abord pris CONSCIENCE des enjeux de notre socialisation, j’ai ensuite MOBILISÉ une équipe qui intègre la même vision pour ensuite passer à l’ACTION !
Merci Diane pour ta confiance et toute la réflexion derrière ton approche !
C’est grâce à la qualité de notre offre de service, au programme de formation de notre équipe d’intervenant(e)s ainsi qu’à l’implication bénévole des membres du conseil d’administration que nous réussissons à offrir un service d’aide personnalisé et adapté à vos besoins.
Chacune des personnes présentent ici-bas est précieuse et font du Domaine Alliance sa raison d’être.
Les intervenantes


Maïtée Périgny
Directrice générale
Accompagnement individuel
Volet musique
QUI EST « Maitée Périgny » ?
« Une femme polyvalence, déterminé, courageuse et créative. »
Expériences et Compétences
| Académique |
Technique en travail social, technique en éducation spécialisé, certificat en santé sexuelle, formation en zoothérapie
| Expérience de travail |
Intervenante en violence conjugale, éducatrice à la protection de la jeunesse, professeure de chant et piano, organisation d’évènements
POURQUOI le Domaine Alliance ?
« Maitée se démarque dans l’équipe par son écoute, sa résilience et son discernement. Malgré tous les défis et l’adaptation que l’on peut rencontrer en période de démarrage, elle est toujours prête à mettre de l’avant le plan 1, 2 ou 3. C’est rassurant d’être dans l’équipe et de l’avoir comme capitaine parce qu’elle sait nous dire les choses telles qu’elles sont, dans les difficultés, comme dans les réussites. Ça aide à se sentir en confiance et à foncer en tant qu’équipe dans les projets de développement. » — L’équipe de travail
Mes principales forces
| Résiliente, à l’écoute, analyse critique, authentique |

Caroline Ampleman
Intervenante communautaire
QUI EST « Caroline Ampleman » ?
« Une femme de cœur, rayonnante, amoureuse de la vie et du bien-être d’autrui. »
Expériences et Compétences
| Académique |
Baccalauréat en sciences de l’orientation et counseling
Formation à l’approche MIGS (Méthode d’Intervention Globale en Sexologie)
| Expérience de travail |
Animatrice à la vie étudiante, intervenante de groupe, intervenante de milieu (rues de St-Raymond), intervenante en traitement d’angoisse avec la méthode MIGS
POURQUOI le Domaine Alliance ?
« Une des valeurs qui me rejoint particulièrement est l’authenticité auprès de tous les acteurs qui font partis de l’organisme. Le Domaine Alliance est un endroit où l’on prend le temps de reconnaître le potentiel dans chaque individu. Cet élément vient particulièrement me rejoindre dans l’importance que j’accorde à laisser sur mon passage un climat agréable, intégrant des relations saines et de la collaboration. »
« Caroline sème la bonne humeur sur son passage, son sourire est contagieux. Elle se démarque par son souci du détail et l’importance de faire les choses de façon réfléchie et professionnelle » — L’équipe de travail
Mes principales forces
| L’organisation, le sens de la responsabilité, perfectionniste, l’écoute et l’empathie |

Laura Jobin
Intervenante au suivi jeunes et adultes
Volet équestre
QUI EST « Laura Jobin » ?
« Une femme créative, douce, ouverte d’esprit, active et toujours ouverte à de nouveaux défis. »
Expériences et Compétences
| Académique |
Baccalauréat en psychoéducation et technique d’éducation spécialisée
Formation en équitation western
| Expériences de travail |
Intervenante en violence conjugale, éducatrice spécialisée en milieu scolaire, intervenante en protection de la jeunesse, coach en équitation
POURQUOI le Domaine Alliance ?
« Lorsque Maitée m’a approché pour m’impliquer dans l’organisme, j’ai tout de suite été attirée par les services alternatifs, qui diffèrent de la structure conventionnelle. La liberté que m’offre cet emploi me permet de laisser aller ma créativité dans le développement des services tout en intégrant mes connaissances théoriques. »
« Laura est une intervenante qui se démarque dans son ouverture d’esprit et son calme lors des diverses situations qui lui sont présentées en accompagnement, son attitude de non-jugement instaure un climat de confiance et permet aux jeunes d’être entendus » — L’équipe de travail
Mes principales forces
| Capacité à m’adapter, calme, empathie, professionnalisme, spontanée |
Conseil d’administration
Marie-Michèle Lortie
Présidente
René Desmaules
Vice-présidente
Mathilde Boucher
Trésorière
Céline Darveau
Secrétaire
François Bélanger
Administrateur
David Harvey
Administrateur
Administration et bénévole
Maïtée Périgny
Directrice générale
Guylaine Tessier
Bénévole d’expertise — Art et enseignement
Heidi Loubert
Administration des affaires
QUI EST « Heidi Loubert » ?
« Une femme EFFICACE, débrouillarde, structurée et dynamique. »
Expériences et Compétences
Directrice financière, adjointe aux ventes, directrice développement des affaires
POURQUOI le Domaine Alliance ?
« J’ai décidé d’intégrer l’organisation pour étancher ma soif d’aider les autres. Faire partie d’une équipe qui n’a que pour seul but le bien-être des gens contribue à ma propre santé mentale, en plus de m’impliquer directement dans une magnifique cause sociale. »
« Heidi est notre équilibre, avec son esprit rationnel et son côté cartésien, elle nous aide énormément dans la structure des tâches à accomplir et toutes les technicalités que nécessitent l’organisme. Son efficacité est une de ses forces qui se démarque le plus ! » — L’équipe de travail
Mes principales forces
| L’organisation, le sens de la responsabilité, l’efficacité, l’ouverture d’esprit |
